und genau das darf man eben leider nicht. ich vermute sogar, diese lasche initiative von daimler wird noch gerichtlich gekippt werden. und dann wundern sich die herrschaften von der gewerkschaft und ihre klientel, dass man marktnah in den usa und china produziert. wer in diesen ländern krank ist, kriegt keinen heller. auch die autos für europa wird man vermutlich mittelfristig nicht mehr in deutschland bauen. warum? irre löhne, irre lohnzusatzkosten, irre zusatzleistungen, irre kosten durch arbeitsunfähigkeit, zu kurze wochenarbeitszeit, zu viel urlaub.

Zudem geht es nicht um die Leute die mal ne Grippe haben und dann zu Hause bleiben. Aber es gibt so eine Gruppe Menschen die unter chronischer Arbeitsunlust (habe selbst so ein Paar Kandidaten in meiner Abteilung) leiden. Und die könnte man mit so einem Mittel schön an die Kandarre nehmen.

Wow. Da geht aber jemand mit riesigen Scheuklappen durchs Leben.

Solange die Wirtschaft brummt, werden durchaus auch solche Kollegen/innen mit durchgeschleppt. Interessant wäre natürlich nicht nur der Vergleich mit den (enorm gutverdienenden) selbständigen Zahnärzten, sondern von privat- und gesetzlich versicherten Mitarbeitern. Denn in der PKV ist es durchaus üblich einen Bonus zu erhalten, wenn keine Leistung in Anspruch genommen werden. Da überlegt man es cih durch aus, wegen jeder Kleinigkeit zum Arzt zu gehen und sich krankschreben zu lassen.
Und dass man beim Daimler gut verdient macht diese Situation mit dem Krankenstand durchaus interessant.
Eins ist aber auch klar: Wer krank ist ist krank und darf nicht benachteiligt werden!

da gibt es also etwas anderes, das den einen motiviert, zur arbeit zu kommen, den anderen nicht. daimler ist ein guter arbeitgeber, der sich sehr sozial verhält. es steht also zu vermuten, dass sich so einige beschäftigte im schutze der gesetze und des allmächtigen betriebsrats einfach zurücklehnen und sich 20 tage extraurlaub nehmen.

da gegenzusteuern ist doch unternehmerisch sinnvoll. ich denke aber, in unserem rechtsstaate, wo richter (die idr auch noch nie ernsthaft gearbeitet haben) und gewerkschafter stets den nichtleister supporten, wird man damit nicht weit kommen…